增员启动会总结 第1篇
会前提示：
各位领导、各位同事，大会即将开始。请大家调整好自己的状态，展现出良好的精神面貌来，让我们一起保持高昂的姿态来迎接今天这个重要的大会。我们的会议在30秒后正式开始。
女：东方欲晓，莫道君行早，
男：踏遍青山人未老，风景这边独好!
女：尊敬的各位领导，
男：来自全市优秀的管理精英，
合：大家下午好!
女：兔辞玉乾坤，
男：龙腾新世纪，
女：忆往昔，峥嵘岁月，历史记载我们的辉煌与卓越!
男：看今朝，壮志满怀，欲与天公试比高!
女：今天我们欢聚一堂，共同回望过去的20xx，
男：今天我们欢聚一堂，共同展望未来新太保!
女：本次会议得到了中支公司总结经理室的高度重视，请允许我隆重的介绍莅临本次会议的领导。。。。。。。。。。。。。
女：下面我荣幸的宣布：中国太平洋人寿保险股份有限公司菏泽中心支公司20xx年“卓越领袖龙腾齐鲁”增员启动大会现在开始!
一、《国歌》
男：大会进行第一项，请全体起立，把右手放在左胸，奏唱国歌。
二、公司训导
女：大会进行第二项，请把右手放置耳畔，让我们以饱满的热情诵读公司训导：太保同仁，齐鲁精英：，请坐!
三、观看视频短片
男：下面让我们一起观看视频短片
四、方案宣导
女：又是一个播种的季节，菏泽太保又将迎来一个具有历史意义的发展契机。
男：又是一个播种的季节，在总经理室的正确领导下，我们高举执行、拼搏的大旗，跨越发展。
女：开拓创新早已成为我们的共识。
男：和谐共赢早已成为我们的心愿!
女：发展来自于我们的行动和智慧，
男：壮大来自于我们能否抓住机遇和迎接挑战!
女：为此，我们制定了详实周密的增员方案，下面就让我们用雷鸣般的掌声有请中国太平洋人寿保险股份有限公司菏泽中支公司个人业务部经理张玉静先生。
五、总动员：
男：“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。
女：让我们紧紧团结在以中支总经理室为首的总指挥部周围，上下一心，众志成城，拿下我们共同的目标，下面有请中国太平洋人寿保险股份有限公司菏泽中心支公司党委书记、总经理发起总动员令：
------------掌声有请!
男：感谢徐总!
六、结束：
男：让我们记住这一刻，
女：让历史记住这一天，
男：铮铮誓言已经发出，让我们践行承诺，全力发展。
女：前进的号角已经吹响，让我们众志成城，奋勇争先。
男：让我们与阳光同行，再掀组织发展狂潮。
女：让我们与时间赛跑，再创事业新高峰。
增员启动会总结 第2篇
时光荏苒，xxxx年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千……时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺，。
参加工作近十年，也写了近十份的年终总结，按说，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首时对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。作为财产保险公司，财务是公司的关键部门之一，对内要与上级公司配合沟通协作做好本公司的内部服务工作，目前社会对从事财务的人员水平要求也在不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握社保、税收政策及合理应用。一年来，在领导带动下以及全体成员的帮助下，我从接手财务兼承保部主管工作到熟悉该工作的各项细节，不断改进工作方法，提高工作效率，在这一年里承保部全体人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。回顾即将过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、心得体会以“大营销、大服务”为宗旨和效益的目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。这一年在领导和同事们的理解关怀和支持下，通过自身的不懈努力，我在工作上取得了一定的成果，但也存在了诸多不足。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将xxxx年的工作做如下简要回顾和总结，今年的工作可以分以下三个方面：
一、承保部管理工作
xxxx年，在公司经理室的领导下，承保部总结以往年度工作经验与教训，承保部制定了部门年度工作目标：提高服务意识，转变思路，以市场为导向，做好业务质量管控的同时加强与部门间的协作与沟通，积极促进业务发展。积极响应分公司“稳健发展提升管理强化执行改革创新为全面实现‘效益优先’的目标而奋斗”的工作思路。首先改善端正承保部全员的服务态度，还特地从人才交流中心挑选出优秀服务人员来坐柜。规范文明用语。提高出单效率，由此承保部人员得到公司内外人员的一致好评。每到月初对各险种业务进行统计，把各种数据报表报到州公司相关部门。
二、会计基础工作
（1）认真执行《会计法》，每月按时编制打印会计凭证，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。
（2）按规定时间及时申报各项税金。在上级公司的年中抽查、年终预审及财政税务的检查中，积极配合相关人员工作。
（3）认真管好公司内部全体员工的社保、医疗的缴费工作以及对公司人员个代系统的录入、变更工作。
三、财务核算工作
（1）严格执行总公司的'“收、支两条线”，费用单独核算，不串户使用、不坐支现金的财务管理规定。
（2）对公司各营业点的收入进行监督、审核，统一核算口径，及时沟通、密切联系并注意他们提出的意见，与营业点人员建立了良好的合作关系。
（3）正确计算营业税款及车船税，及时、足额地缴纳税款，积极配合税务部门使用新的税收申报软件，重点税源监控软件的更新。及时发现违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。
（4）作为公司底层管理人员，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下，大家都能够主动承担工作。在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象
增员启动会总结 第3篇
一、开场白(8：15-8：20)：
尊敬的各位领导、各位营销精英还有我们各位优秀的组训讲师，大家早上好!
阳春布德泽，万物生光辉(阳春白日风在香，春到人间万物鲜)，春天的田野到处是浓浓的绿意，透露出生命的活力，我们彼此的内心涌动着一股蓬勃发展的壮志豪情，在一季度热火朝天的业务竞赛刚刚落下帷幕之后，我们经过短暂的休整，为了一个共同的目标今天相聚在这里，就是走组织发展之路，这一点已经得到了我们在座各位的一致认同，今天泰州市分公司高度重视，专程来我司运作本次增员意愿启动培训班，(并且还邀请到了国内的寿险教育培训师**老师前来授课，下面请以我们最热烈的掌声对他们的到来表示欢迎!)
下面我宣布中国人寿支公司“海阔天高增员意愿启动培训班”正式开始，
请全体起立，升国旗奏国歌。
二、开训说明(8：20-8：30)：
本次培训班是泰兴公司09年举办的第一场大规模高规格的培训班，紧随**省公司“队伍建设年”的号召，主题明确直指增员，市分公司亲自运作，公司领导全程参加，讲师倾情助阵，足以体现出本次培训班所承载的重要意义!本次培训班虽然时间短暂，但为了能够在这短暂的一天时间中保证学习效果，充分汲取老师的授课精华，也为了体现泰兴国寿人积极向上的精神风貌，我们制定了本次培训班的相关纪律，下面泰州市分公司**科长为大家宣读开训说明。
感谢**科长为我们带来的开训说明，我相信这些基本的要求对于我们训练有素作风严谨的泰兴公司的将士来说是完全没有任何困难的，我们一定能够顺利完成本次培训。
三、激-情演讲(8：30-11：30)：
包装讲师，学者风范，温文尔雅，内涵与形式的完美结合，爱心方面，相信也会对寿险同仁们倾囊相授，毫无保留在兄弟公司进行授课，在队伍和业务方面均取得了丰硕的成果，效果显著!
格言：执着追求的进取精神，勇攀高峰的学者霸气
四、热身舞蹈(13：00-13：05)：
在中午补充了充足的维生素和矿物质之后，我们获得了继续学习所必备的能量补给，科学家说饱餐一顿之后血液会大量停留在我们的胃中，**老师前来授课时间紧凑，我们要珍惜现在的每一分钟，为了帮助我们将血液从肠胃流向大脑，来补充我们学习所要耗费的脑细胞能量，我们大家都动起来，下面请欣赏一曲欢快的热身舞蹈
五、激-情演讲(13：05-14：30)：
有请温文尔雅富有内涵的讲师
六、经理人俱乐部方案宣导(14：40-16：00)：
市分公司个险部**科长
七、经理人俱乐部会员招募(16：00-17：00)：
没有规矩不成方圆，有舍才有得，门槛不高，收获丰厚，除有基本法以内的增员奖励外，还有会员所独享的各种职务津贴，以及免费享受技能提升培训，那下面尤其**老师为我们带来招募方案。
八、领导期勉(17：00-17：20)：
今天我们公司领导全程参与我们的培训，在看到我们的学习表现之后，也很认可老师的精彩授课，在目前的组织发展大背景下，我想在座的每一位都承载着公司未来发展的重任，是**公司二季度完成组织目标，达成个人晋升的新生准主管，下面有请总做领导期勉，对我们大家做激励鼓舞。
增员启动会总结 第4篇
手拉手，我们走过了业绩非凡的开门红，五六联动的对抗赛，八九联动的财富升级。肩并肩，我们曾倾情付出，用心品味，每一次成绩的取得，都让我们信心百倍，斗志昂扬。在财富升级刚刚落下帷幕，经过短暂的休整，今天我们宝丰国寿同仁再次欢聚一堂，为了一个共同的目标就是走发展之路。组织发展始于增员，增员是组织发展的必要过程，如果说业绩是树，那增员就是根。2012年中国人寿荣升为副部级央企，公司在发展，我们个人和团队更要发展，公司与我们并驾齐驱才是真正的发展之路。我相信，面对发展增员之路，新思想，新举措，新面貌。在公司经理室的带领下，我们也将追求卓越，不断进取，士气非凡，高歌猛击。一定将黄金十月，增员大战，再掀高潮。我宣布中国人寿宝丰支公司黄金十月，增员启动大会现在开始 国歌；国旗是无数个英雄烈士的鲜血洒染而成，我们对英雄的景仰是崇高的，对国旗的仰望是庄严的，首先进行大会第一项：奏唱国歌，请各位伙伴行注目礼，司歌： 晨操：
方案 ： 投入多少，收获多少。各位优秀的精英，干练的老板机遇再一次摆在了我们的面前，经营自我，把组织做大做强是我们义不容辞的责任。心有多大，舞台就有多大，为了给伙伴们创造更大的发展空间，为了打造更多更好的精英团队，为了培养更多更优秀的营销主管，更为了使每个团队都健康实现跨越式发展，公司经理室制定了增员黄金方案：
感谢，黄金十月，真的是处处有黄金，公司集中资源，体现最大参与，最牛奖励，我相信伙伴们一定会掀起前所未有的增援热潮。机遇摆在我们面前，我们说企划面前人人平等，市场面前人人平等，机遇面前人人平等，拥有现在就拥有未来。相信伙伴们一定会抓住这千载难逢的发展机遇，创富机遇，抓住自我经营，自我发展的主动权。辛勤的付出必将换来硕果累累。勤奋执着必将换来巨大收益。专题学习：
总动员：成功来自于我想要更来自于力量，曾几何时，在公司经理室高瞻远瞩运筹帷幄的引领下，我们创造了一个有一个奇迹，曾几何时每每在业务发展的关键时刻，领导的期望和指挥激励着我们峰回路转。今天在本次启动增员的狂风暴雨即将掀起时，公司经理室又将为我们雷响出战的战鼓。掌声欢迎---作动员令-----
感谢---伙伴们，多少次我们带着领导的嘱托肩负着使命，踏上征程。
多少次，我们带着梦想，带着对成功的渴望一次又一次起航。
催征的战鼓已经擂响，波澜壮阔的的增员大战正扑面而来！这一次我们同样会以火一样的热情，快速的行动，都入到增员大战中，增员口号：伙伴们，临行之际，让我们用气吞山河的豪迈，迎接新一轮的洗礼和挑战。
伙伴们的呐喊气壮如山，试问；增员大战谁为先？誓言一出，践行承诺，全力增援。结束语；大增员，大发展，我们当家做主管。
加油干，齐向前，我们跨越大发展。
我相信伙伴们经历了岁月的考验，风雨把我们锤炼的日益干练，斗志更坚。雄关漫漫真如铁，而今迈步从头越。今天在时间面前我们又站在了同一起跑线上。
伙伴们，让我们以最快的速度，飞奔在前。
战友们，让我们用火一样的激情与信念，实现自我经营，跨越式发展的铮铮誓言。
从现在起开始为自我发展而拼，为兑现承若而搏。我相信有志于在国寿发展的伙伴们，一定会抓住难得机遇，成就自我梦想，成就辉煌事业。
中国人寿，你我携手。晋升创富，共创辉煌。本次增员启动大会到此结束，谢谢
期待大家在此次增员中精彩无限，捷报频传！
暖场晨操 ：相信自己 主持人上场 女：尊敬的各位领导 男：亲爱的各位伙伴 合：大家下午好！ 女：八月的清风吹来，风起云涌，催动我们的激情燃烧； 男：秋季的太阳灿烂，阳光普照，激发我们把巅峰跨......
启动会主持稿会前温馨提示：（话外音）各位亲爱的伙伴们，启动会即将开始，会议将历时约3个小时，请各位伙伴抓紧时间到指定地方就坐，不要在会场当中随意走动。为保证会议的顺利进行，请您......
会前温馨提示话外音：各位亲爱的伙伴们，泰康人寿XXXX强军培训暨启动大会即将开始，请各位伙伴记得打卡并签名，同时抓紧时间到指定地点就坐，不要在会场当中随意走动。为了保证启动大......
手拉手，我们走过了业绩非凡的开门红，五六联动的对抗赛，八九联动的财富升级。肩并肩，我们曾倾情付出，用心品味，每一次成绩的取得，都让我们信心百倍，斗志昂扬。在财富升级刚刚落下帷幕......
第1篇：增员启动大会主持词手拉手，我们走过了业绩非凡的开门红，五六联动的对抗赛，八九联动的财富升级。肩并肩，我们曾倾情付出，用心品味，每一次成绩的取得，都让我们信心百倍，斗志昂扬......
增员启动会总结 第5篇
启动会主持稿会前温馨提示：（话外音）各位亲爱的伙伴们，启动会即将开始，会议将历时约3个小时，请各位伙伴抓紧时间到指定地方就坐，不要在会场当中随意走动。为保证会议的顺利进行，请您将手机调到振动或者关闭状态，会议期间不要接听电话或大声喧哗，感谢大家的合作！尊敬的领导、各位优秀的主管、国寿企业家们：大家上午好！走过上半年，七月战斗的号角已经吹响。“组织发展，专业经营，紧盯对手”这是我们工作指导方针；紧跟公司步伐，肩负着国寿发展的希望，我们是一支不可战胜的力量，敢于挑战，敢于突破，敢于超越，坚持组织发展迈向成功！请允许我荣幸的宣布中国人寿宝丰支公司业务火红7月增员业务启动会现在开始。首先请允许我介绍莅临本次启动会的各位领导，他们分别是：欢迎您！欢迎各位的到来国歌司歌领导请就坐，伙伴请就坐三季度产品组合学习知识—需要智力健全的大脑和不断的积累，汗水—需要不辞辛苦的努力灵感—抓住不断荫发的每一分灵方案宣导时刻已经到来，公司为我们提供强有力的支持，相信伙伴们早就期待已久，下面伸出你最最热情的双手,掌声请出有请！感谢。听完方案，相信各位伙伴已是磨刀霍霍，跃跃欲试！将士们，增员行动即将引爆岭南泰康，期待各家机构精彩超越，再创辉煌！再次掌声感谢的倾情奉献
总经理
做方案宣导，掌声签订目标责任书烽火战斗月，信心胜黄金，决战的时刻，信心的较量，接下来让我们一起走进雷霆战役现场，将依次有请各家机构中支总带领服务部经理及营业部经理上台签订军令状，为梦想投注组织发展一战，谁将带领团队擂响财富战鼓，谁将成为真正的明星，谁能成为真正的王者呢？我们拭目以待，在此还是想借助大家的掌声为您所在的团队鼓劲助威。表态发言：我们信心百倍，我们斗志昂扬，誓达目标，精彩超越，胜利一定属于我们！让我们团结进取，让我们奋勇向前，共同创造广分新的辉煌今天写下的是必胜的信心，是部门每个伙伴组织发展的决心我们一心，斗志与天齐，言必行，行必果，承诺是金，五级承诺，真正的水手，必将亮出年轻的旗，扯足风帆，劈波斩浪一往无前；真正的勇士，必将亮出青春的旗，倚天拔剑，仰天长啸逐鹿南粤众人拾柴火焰高，万众一心开大船！只要团结一心，众志成城，就没有我们越不过的高山、达不成的目标！期待佳绩传来领导总动员令：慷慨激昂为梦想投注，彰显国寿英雄们的万丈豪情，激发着伙伴们挑战的斗志，韩经理的一番讲话使我们更加明确了行动的方向，信心百倍，斗志昂扬，责任是不变的承诺，信赖是永恒的使命。在此我们向王总庄严承诺：广分坚决不负王总厚望，完胜组织发展目标！伙伴们有没有信心？再次用热烈的掌声感谢王总！群情激励：结束语：群情激昂：群情激昂的场面,震耳欲聋的呐喊还环绕在我们的耳畔久久不散，当火红的战旗迎风飘扬时，国寿将士们即将出发，万众一心，我们的士气可铸仰天之辉煌携手奋进，我们的佳绩可拓前程之锦绣将士们，拼搏吧，无限风光在险峰！精英们，奋斗吧，数风流人物还看广分！各位尊敬的领导，各位亲爱的伙伴们，“圆梦泰康，赢在南粤”开门红启动大会到此圆满结束，让我们高唱组织发展之歌，向七八联动发起最有力的进攻，有请全体起立，让我们以饱满的热情齐声高唱组织发展之歌，欢送各位领导退场。“直辖最大化，利益最大化，价值最大化，事业永久化”“我的团队我的家”“团队是我家，奋斗靠大家”“快速发展，把握机会”合力铸辉煌抱团打天下增员十二力：有增员才有活力；有增员才有体力；有增员才有实力；有增员才有能力；有增员才有潜力；有增员才有魅力；有增员才有财力；有增员才有智力；有增员才有耐力；有增员才有毅力；有增员才有精力；有增员更有生命力！这个世界上不缺乏有理想的人，只缺乏将理想变为现实的人。“敢在风暴当头立，勇做浪尖弄潮儿”团队发展价值永远牵手增员相约成功打造组织金字塔寻找寿险千里马这些职场标语供你参考。1、用心经营过程，结果自然产生。2、机会不会主动找到你，必须亮出你自己3、一步主动，步步主动，步步领先，享受光荣一步被动，步步被动，步步落伍，煎熬受穷4、走过上半年，一路你追我赶拼搏争先，流血流汗不留遗憾：做营销行业停止拜访就是停止呼吸，停止增员就是消灭生机。所以我们总是忙碌6、增员业绩一起抓，团队荣誉靠大家7.多一份挫折，就多一份人生的感悟；多一次跌打，就多一条抗争的经验8、生活不会否定任何人，就怕自己否定生活9、困难和挫折都不可怕，可怕的是丧失做人的志气和勇气10、人生多一份挫折，就多一份人生的感悟；人生多一次跌打，就多一条抗争的经验。12、增员、增贤、增人气13、壮志凌云谋发展经营、发展、促业绩脚踏实地促增员14、泰山压顶不弯腰业绩榜上试比高15、组织拓展根基牢16、周周有举绩个人发展展望好人人有发展月月有达成年年有收获1、人多力量大，心齐定天下2、做期交，增好员，“XXXX”争英雄3、一等二靠三落空，一想二干三成功4、谁英雄，谁好汉，“XXXX”比比看！5、挑战就是机会，突破就是成长6、成功看得见，行动是关键7、憋足一口气，拧成一股绳，共圆一个梦8、众人拾柴火焰高，众手划桨开大船9、快马加鞭抓增员，齐心协力促发展10、奇迹靠人创造，机遇靠人争取11、说到不如做到，要做就做最好12、没有比脚更长的路，没有比人更高的山13、实实在在增人才，扎扎实实建组织14、你增我增大家增，团队发展舞春风15、停止增员，等于停止生机16、“XXXX”战鼓擂，寿险精英显神威17、业绩哪得高如许？唯有新人如潮来。18、你增员我增员，人人增员天地宽19、“XXXX”齐增员，组织拓展永向前20、不怕增员难,就怕不增员21、增员增业绩,增员增效益22、增员增力量,增员增活力23、今日不为增员作努力,明日必为业绩掉眼泪24、组织业绩好,增员不可少25、人心齐，泰山移；多增员，多举绩26、观念一变天地宽，坚定信心开新篇27、人人都增员，渠道窄变宽28、增组、增部、增组织；新人、新单、新业绩29、有员才有援，有为才有位30、增员、增贤、增人气，经营、发展、促业绩31、他增我，我增你，寿险精英齐努力32、树大枝繁叶茂，人多气足财旺33、一人身单力簿，众人拾柴火旺34、组织架构落实好，增员举绩不得了35、知难而进，重铸辉煌36、我成长，我晋升，我是亲人的骄傲
增员启动会总结 第6篇
信息员个人工作总结
这是一个收获的季节，
在这个金黄色的时段里，
每个人对自己的生活，
己的工作都应该或多或少地有一些收获，
一点体会，
在收获与体会以后，
自然就
有一些关于这些东西的总结。我被聘任为学校的教学信息员已经有三个学期了。
在这三个学期里，
我对信息员的工作已经很熟悉了，
因此也进行得比较顺利。
个时候，
我对信息员这份工作当然也是有一些收获和体会的，
现在我就针对信息
员这份工作作出一个简短的总结。
我们教学信息员是学校为了进一步了解教师与学生在教学上的质量而成立
的一个组织，
是学校进行高质量教学必不可少的一部分，
是学校对每个教师的教
学技能和教学态度作出客观评价必不可少的依据。
所以要求我们信息员必须认真
地对待这份工作，
必须客观地进行信息反馈，
必须公正地评价每个教师。
下面我
还是以学校通过教学信息员制度反馈教学质量这个方法所取得的成效、
存在的不
足和我的个人建议来作出我的一些关于信息员工作的总结。
取得的成效
信息员定期反馈教师上课的情况这一制度，
使教师清楚并及时地了解到自己在授
课技巧上的长处以及不足，
并及时针对这种情况进行修改调整，
使教学质量有一
定程度的提高，
也使学生对教师的授课技巧的消化能力有所提高。
另一方面，
校上级能清楚地意识到所分配的教师与学生在教学上的配合程度，
并及时有针对
性的作出分配上的调整，
以致使避免教学资源的浪费或不足。
再有的是信息员所
反馈的其他问题能使学校除了在学习方面满足学生外，
在其他方面
（如生活方面）
上做到尽量满足学生需求。
存在的不足
学生们对信息员这一制度还不了解，
甚至有同学不知道信息员的存在，
这很大程
度地增加了信息员执行工作和进行调查的难度，
以致使上交的信息反馈存在评价
不公正的现象。
另外，
学校在处理信息员所反馈的问题的时候存在效率不足的现
而且处理问题的周期也较长。
这使一部分信息员的积极性因上交的问题迟迟
未能解决而大大下降，认为信息反馈起不了多大作用。
个人的建议
针对以上的不足，
我提出几点个人觉得可行的建议：
信息员应该像其他学生会部
门一样，
在新的学年来临时应大力向全校宣传信息员这个组织的职能。
或者在上
课期间让各班的信息员互相监督学生出勤情况和教师上课的情况再上报。另外，
学校在处理信息员反馈的问题时应该提高效率，
或者对信息员进行点对点地进行
答复，
说明每个信息员的信息反馈处理情况和问题未得处理的原因，
让信息员感
觉到自己的问题被学校所重视。
增员启动会总结 第7篇
(开场)女：尊敬的各位领导
男：亲爱的各位伙伴
合：大家上午好!
女：我是收展二部的李晓利
男：我是收展一部的周伟，非常高兴由我们俩为大家主持今天的片展启动大会。
女：寒冬的冷风吹来，风起云涌，催动我们的激情燃烧;
男：冬日的阳光灿烂，阳光普照，激发我们把巅峰跨越
女：中国人寿(新区)收展部————————就要拉开帷幕。
男：我们为了公司的发展、团队的壮大、个人的成长欢聚一堂，华山论剑!
女：今天，一个特殊的日子，我们整装待发，开始新的征程!
男：此时，一个精彩的瞬间，我们全力以赴，超越新的梦想!
首先由我为大家介绍本次启动大会的流程：
女：下面由我荣幸的宣布：中国人寿(新区)收展部————
合：现在开始!
女：请伙伴们全体起立
---------------(司歌)(颂词)
女：各位请坐，把幸福送给每一个人，我们用真诚回报客户的信任。
男：把爱心送给每一个人，我们在工作中体现价值,收获快乐。
视频接下来给大家看一个故事，俩兄弟的故事，《帕保罗与布鲁诺的故事》
分享：
女：1、想发展当主管，在我们这个收展大家庭中，有这样一位新主管，她在入司——年时间，就晋升为主管,那么她是如何能在这么短的时间内快速晋升的，那么下面让我们听听她是怎么说的，有请张行主管
男：(感谢张主管的精彩分享，展业的道路上布满了荆棘与竞争，但努力的汇集将积淀出灿烂的耀眼光芒，我们也预祝张行主管在这次片展大战中取得更大收获。)
2、对白：
(男：感谢朱雪理伙伴，不愧是国寿精英啊，从人生到发展，从增员到观念，让我们再一次得到了思想上的洗礼，精神上的鼓舞。也是预祝朱雪理伙伴在此次片展大会战中取得新的突破，让我们再次以热烈的掌声感谢朱雪理的分享。)
唱歌(自由发挥)
方案阐述
男：感谢。。。今天伙伴们在这里激情满怀，共同憧憬美好的未来，让我们激发意愿，共同壮大我们的团队。那么壮大团队到底能给我们带来哪些利益?可能一些新入司的同仁们还不太了解，同时此次片展行动公司又提供哪些支持等等，也是大家比较关注的，那么接下来我就把时间交给我们的刘权经理，让他为我们一一解读。掌声有请刘经理
(女:感谢刘权经理，各位伙伴，听了刘经理从多个角度，全方位的讲解与分析，相信此时此刻,在场的所有伙伴都已按捺不住激动的心，尤其是各个单位的领头人。)
主管表态男：现在,就让我们有请各位团队主管们上台认领增员责任状，展士气,抒豪情,树雄风!
(读架构)
女：一向奋勇争先的努力拼搏、辛勤耕耘，取得了优异的成绩，在此次的增员行动中。又将会定下怎样的目标，下面我们就有请男：以其优异的业绩，快速的发展
女：正以稳健的经营，快速的发展，实现着团队的裂变，下面有请
男：经过几年厚积，现在已经开始薄发，公司以惊人的扩张速度，实现着破茧成蝶的蜕变，下面有请
男：在带领下，团队规模迅速壮大，各项工作均取得了骄人的成绩，下面就有请
男：各团队已经认领了责任状，发出豪迈誓言，激情时刻我们共同见证，辉煌明天我们共同拼搏，主管的信心也代表了在座每一位伙伴的心声，也预祝我们各团队达成预定目标
领导讲话女：当我们踏上人生的征程开始跋涉时，我们需要方向的指引;当我们起锚生命的帆船搏击风浪时，我们需要灯塔的照亮。下面就让我们用最热烈的掌声有请我们新区收展的领头人张大林主任为我们发布动员令!掌声有请!
(女：动员令为我们吹响了进军的号角，指明了行军的方向，让我再此以雷鸣般的掌声感谢张主任精彩讲话。)
尾声男：众人拾柴火焰高，众人划桨开大船，让我们一起放声高唱，扬帆起锚。(众人划桨开大船)
女：让我们万众一心，我们的士气可铸仰天辉煌!
男：我宣布——————到此结束，祝伙伴们
增员启动会总结 第8篇
请 示
请示：请示是下级向上级请求批示或批
准的公文。
格式：1.标题。
2.称谓。
3.正文：请示的原因、请求的原因及作法。
4.结尾常用结束词：“当否”、“请批复”，“妥否”、“请批
示”。最后署名、日期。
_________________________________________________________________
范例：
关于我校补充教师的请示
XX市教育局：
我校是市重点中学，多年来，教育工作得到了*府和社会各界的充分肯定.2007年**月，我校原教师***因为工作需要，调离本校到市**局工作，他原来承担的语文教学工作都是由本校的其他教师代课完成的.目前，我校的师资力量本来就很缺乏，每为教师都有很紧凑的教学任务，无法再安排代课任务.为了不影响今后教育工作的正常进行，需要及时调进一名教师，担任语文教学工作.
妥否，请批示。
XXX中学X年X月X日